*工作坊与培训*

解决复杂商业问题的流程

Approaches to Solving Complex Business Problems

工作坊描述

本工作坊旨在教授学员如何有效解决复杂商业问题,涵盖从问题定义到结论形成的完整流程

学员将学习使用决策问题树的方法,并经历从明确定义问题、提出假设、选择适当的分析工具、收集必要数据,到最终得出结论的全过程。

通过实践演练和案例分析,学员将掌握解决商业问题的系统性方法,提升问题解决能力和决策水平

目标学员

  • 企业领导者和高级管理人员:需要在复杂商业环境中做出战略性决策的决策者。
  • 承担组织内咨询顾问或战略决策者角色的专业人士:负责解决商业问题和分析数据的部门同事。
  • 新兴业务负责人和团队领导者:需要在新兴业务拓展过程中解决各种商业挑战的管理者。
  • 创业者:希望通过系统性方法解决商业问题,推动企业持续发展的创业者。

学员获益

通过本工作坊的学习,学员能够:

  • 掌握系统性问题解决方法:学会使用问题树等工具系统性地分析和解决商业问题。
  • 提升分析和决策能力:通过实践演练,加强问题分析和数据驱动的决策能力。
  • 增强团队协作能力:学习如何与团队合作,共同解决复杂商业问题,提升团队绩效。
  • 提高解决问题的效率:掌握高效的问题解决流程,提高工作效率和业务成果。
  • 增强竞争力:培养解决商业问题的核心能力,提升个人在职场中的竞争力和价值。

工作坊形式

  • 讲师讲解:互动式讲解,全面覆盖从理论变迁到实践应用的各项知识点。
  • 案例讨论:分析典型复杂商业问题,借鉴问题拆解的思路。
  • 小组练习:学员将分组进行各类商业场景的问题解决练习,以充分掌握不同商业问题背后的拆解方式。
  • 情景模拟:结合自身企业当前的商业挑战,获得有针对性的问题解决流程。
  • 工具分享:针对具体要解决的商业情境,提供适用的管理理论与分析工具。

工作坊时长

1天

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